Navigatie overslaan

Toelichting Raad van Toezicht

Selma Smit

Selma Smit (1970) is voorzitter in de Raad van Toezicht (RvT) van Centraal Beheer APF. Selma bekleedt diverse prominente functies in de pensioenwereld. Zo is ze partner bij GPSS, een organisatie die zich bezighoudt met advies en ondersteuning bij governance- vraagstukken in de pensioensector. Hiernaast is ze voorzitter van de Raad van Toezicht bij Bpf Schilders. Selma studeerde Nederlands recht en Bedrijfskunde in Nijmegen, en is haar carrière begonnen als Ondernemingsrechtadviseur bij Ernst & Young.

In 2006 maakte Selma als directiesecretaris bij Pensioenfonds PNO Media en PNO Ziektekosten de stap naar de pensioenwereld. Sinds die tijd bekleedde ze binnen de pensioensector verschillende functies.

‘Ik draag graag mijn steentje bij’

“Binnen Centraal Beheer APF kunnen wij alle typen én meerdere pensioenregelingen tegelijk als collectieve regeling worden uitgevoerd voor zowel pensioenfondsen als individuele werkgevers. Ik vind het prachtig dat onze producten zijn ontwikkeld vanuit een solidaire verzorgingsgedachte: we delen de opbrengsten en de risico’s om zo werkgevers en deelnemers zo veel mogelijk tegemoet te komen. Als voorzitter van de RvT draag ik daar – vanuit de rol van intern toezichthouder – graag mijn steentje aan bij”, aldus Selma Smit.

“Daarnaast ben ik een echte natuurliefhebber. Ik vind het heerlijk om naar buiten te gaan om te zeilen, wandelen of fietsen. Ik ben dol op gezelligheid en geniet van etentjes en uitstapjes met mijn gezin en vrienden.”

Bjorn de Mönnink

Bjorn de Mönnink (1973) beschikt over een brede financiële en corporate achtergrond en ruime bestuurlijke ervaring binnen de pensioensector. Hij was betrokken bij de Shell Nederland Pensioenfonds Stichting (SNPS), waar hij startte als lid van het Verantwoordingsorgaan. Daarna maakte hij meerdere jaren deel uit van het bestuur als niet-uitvoerend bestuurder. Binnen het omgekeerd gemengd bestuursmodel omvatte deze functie ook het formele interne toezicht.

Vanuit verschillende rollen heeft hij zich de afgelopen jaren ontwikkeld tot een deskundige op het gebied van pensioenbestuur en de uitvoering van DC-regelingen. Zijn belangrijkste expertisegebieden zijn financiële markten en vermogensbeheer, waaronder ESG, risicomanagement en uitbesteding. Daarnaast heeft hij ervaring met het verbinden van verschillende partijen en belangen, waarbij samenwerking en het realiseren van een goed resultaat voor deelnemers centraal staan.

Met zijn ruime ervaring in het leiden en begeleiden van verandertrajecten en (IT-)projecten brengt Bjorn brede expertise mee naar de raad van toezicht van Centraal Beheer Algemeen Pensioenfonds. Zijn brede corporate ervaring en jarenlange betrokkenheid bij de pensioensector maken hem een waardevolle aanvulling op de raad van toezicht van Centraal Beheer Algemeen Pensioenfonds. In zijn nieuwe rol zet hij zijn kennis en expertise in om bij te dragen aan de verdere ontwikkeling en toekomstbestendigheid van het pensioenfonds. Bjorn is afgestudeerd aan de TU Delft en heeft een Executive MBA van de Erasmus Universiteit Rotterdam, met een specialisatie in Corporate Finance. Daarnaast is hij chartered accountant bij de Association of Chartered Certified Accountants (ACCA).

“Een beheerste, gecontroleerde en succesvolle transitie, en dan groeien.”

“Ik heb bewust gekozen om mij, naast mijn reguliere werk, te verbinden aan de pensioenwereld. De complexiteit en dynamiek van het vak spreken mij erg aan en houden mij scherp. Ik geloof dat je het meest kunt bijdragen wanneer je maatschappelijke betrokkenheid combineert met je eigen interesses en expertise.

De RvT-rol bij Centraal Beheer past daar goed bij. De Wtp-implementatie, de professionele organisatie en de strategische vraag hoe we ook in de toekomst aantrekkelijke resultaten en mogelijkheden voor deelnemers en werkgevers kunnen bieden, maken deze rol voor mij bijzonder interessant. Tegelijkertijd spreekt de cultuur en professionaliteit van het pensioenfonds mij aan.

Ik woon met veel plezier in Den Haag en sinds deze zomer zijn mijn drie kinderen (een drieling) uit huis om te studeren. Een behoorlijke verandering! Ik sport fanatiek, met name hardlopen en wielrennen, en ben graag in de natuur (wandelen, skiën). Dat combineer ik met mijn liefde voor stedentrips, lekker eten en het ontdekken van nieuwe dingen.”

Inge Nijhuis

Inge Nijhuis (1973) heeft een lange staat van dienst binnen de pensioensector. Zij beschikt over diepgaande kennis van financiële markten, vermogensbeheer en risicomanagement en weet deze expertise effectief in te zetten. Inge staat bekend om haar resultaatgerichte aanpak en haar vermogen om mensen en belangen met elkaar te verbinden. Tevens heeft zij ruime ervaring met integraal toezicht op beleid en risicobeheersing.

Inge is een echte teamspeler met expertise in uiteenlopende aandachtsgebieden, waaronder vermogensbeheer en integraal riskmanagement. Na haar studie aan de rijksuniversiteit in Groningen heeft ze meerdere vervolgopleidingen voltooid, waaronder het Amsterdam Institute of Finance en Nyenrode.

Haar professionele loopbaan omvat functies bij gerenommeerde organisaties zoals onder andere Fortis Investment Management (2000–2009), PGGM (2011–heden), Pensioenfonds Rockwool (2017–2022) en Pensioenfonds Medewerkers Apotheken (2018–2025). Tevens is ze vanaf 1 januari 2026 manager vermogensbeheer bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

“Samen bouwen aan nieuwe kansen”

““De uitdagingen en kansen in de pensioensector zijn groot en juist daarom spreekt Centraal Beheer APF mij zo aan. Hier komen expertise en vernieuwing samen. Ik zie ernaar uit om mijn kennis in te zetten om bij te dragen aan heldere keuzes en een solide toekomst voor onze deelnemers en werkgevers.” Vertelt Inge Nijhuis.

““Ik woon met mijn echtgenoot en drie kinderen in Utrecht. Ik houd van roeien, wielrennen, skiën en hardlopen. Actieve sporten waarin ik mijn energie kwijt kan en heerlijk tot rust kan komen. Met mijn gezin zoek ik graag het avontuur op tijdens actieve vakanties, bij voorkeur naar verre bestemmingen, waarbij mijn interesse in geschiedenis tot leven komt. Deze actieve en nieuwsgierige instelling typeert ook mijn aanpak als bestuurslid. Namelijk betrokken, gedreven en gericht op de lange termijn.””